LASTEST NEWS

27 ก.ย. 2567(( รวมลิงก์ )) ประกาศผลการย้ายครู รอบที่ 2 ประจำปี พ.ศ.2567 ทุกจังหวัด ทุกเขตพื้นที่ฯ ทั่วประเทศ 27 ก.ย. 2567(( รวมลิงก์ )) ประกาศผลการย้ายครู รอบที่ 2 ประจำปี พ.ศ.2567 ทุกจังหวัด ทุกเขตพื้นที่ฯ ทั่วประเทศ (ต่อ) 27 ก.ย. 2567กรุงเทพมหานคร เรียกบรรจุครูผู้ช่วย 183 อัตรา รายงานตัวผ่านระบบออนไลน์ 17 ต.ค.2567 26 ก.ย. 2567ก.ค.ศ.เห็นชอบ ปรับปรุงการเข้าสู่ตำแหน่งสายงานบริหารสถานศึกษา ต้องเป็นรองผู้อำนวยการฯ มาก่อน และควรมีวิทยฐานะไม่ต่ำกว่าชำนาญการพิเศษ 26 ก.ย. 2567ผลการประชุมคณะกรรมการข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ก.ค.ศ.) ครั้งที่ 9/2567 25 ก.ย. 2567สพม.นนทบุรี เรียกบรรจุครูผู้ช่วย รอบที่ 13 (บัญชีปี 2566) จำนวน 9 วิชาเอก จำนวน 24 อัตรา - รายงานตัว 2 ต.ค.2567 25 ก.ย. 2567ลิงก์ประกาศผลสอบ ประกาศรายชื่อผู้สอบผ่านเข้าค่าย 1 โครงการส่งเสริมโอลิมปิกวิชาการ สอวน. ประจำปีการศึกษา 2567 วันที่ 25 กันยายน 2567 เวลา 16.00 น.  25 ก.ย. 2567สพฐ.มีหนังสือ ด่วนที่สุด ที่ ศธ 04009/ว 6005 ลงวันที่ 24 กันยายน 2567 เรื่อง การจัดสรรอัตราจ้างผู้ปฏิบัติงานให้ราชการ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 24 ก.ย. 2567โรงเรียนวัดสุทธิวราราม รับสมัครครูอัตราจ้าง วิชาแนะแนว เงินเดือน 15,000.-บาท ตั้งแต่บัดนี้ - 28 ตุลาคม 2567 24 ก.ย. 2567โรงเรียนวัดเขาดิน รับสมัครครูอัตราจ้าง 4 อัตรา เงินเดือน 15,000.-บาท ตั้งแต่บัดนี้ - 25 กันยายน พ.ศ.2567 (ไม่เว้นวันหยุดราชการ)

10 ข้อคิด จาก "ครูเคยใหญ่" ถึง "ครูใหญ่" คนใหม่ ในตำแหน่ง "ผู้อำนวยการ"

  • 17 มี.ค. 2562 เวลา 11:55 น.
  • 5,777
10 ข้อคิด จาก "ครูเคยใหญ่" ถึง "ครูใหญ่" คนใหม่ ในตำแหน่ง "ผู้อำนวยการ"

นำเสนอข่าวโดย >> ทีมงานครูวันดีดอทคอม ส่งข่าวนี้ เข้าไลน์ LINE it! - +

10 ข้อคิด จาก "ครูเคยใหญ่" ถึง "ครูใหญ่" คนใหม่ ในตำแหน่ง "ผู้อำนวยการ"

เมื่อวันที่ 15 มีนาคม 2562 เวลา 08:17 น. ที่เฟซบุ๊กของ Borworn Tesarin ได้เผยแพร่โพสต์เกี่ยวกับ 10 ข้อคิด "ครูเคยใหญ่" ถึง "ครูใหญ่" ในตำแหน่ง "ผู้อำนวยการ" โรงเรียนที่ไม่ใหญ่ ดังนี้ครับ


จาก "ครูเคยใหญ่" ถึง "ครูใหญ่" คนใหม่ ในตำแหน่ง "ผู้อำนวยการ" โรงเรียนที่ไม่ใหญ่ ฝาก ๑๐ ข้อ ไปคิด ครับ

๑. ตั้งหลัก โรงเรียนเล็ก จะไม่มีอะไรใหญ่(เว้นใจ) นักเรียนน้อย ครูไม่ครบห้อง เงินนิดเดียว มองรอบ ๆ ขาดไปหมด อย่าเพิ่งท้อหรือ ลังเลในอุดมการณ์
๒. คิดเล็กอย่าเพิ่งใหญ่ไกลเกิน วางระบบจัดการเรียนการสอนให้ดี เป็น Priority ที่หนึ่ง การพัฒนาอย่างอื่น อาคารสถานที่ แวดล้อมอันจะสวยงาม ค่อย ๆ คิด ทีหลัง ยังมีเวลา
๓. ดูบริบท แวดล้อม เข้าหาชุมชน เจ้าอาวาส แสดงความบริสุทธิ์ ตั้งใจจริง สร้างความมั่นใจต่อเขา ไม่ควรรีบขอทันที
๔. เรียบง่าย เก็บเจ้ายศเจ้าอย่าง น้อยพิธีการ ลด format ถอดสูทลุย ลดผูกผ้าทาสี เอาเวลาที่คิดจะตามเจ้านายให้กับคุณครูและโรงเรียน
๕. หาไอดอลเพื่อใช้แนว หรือ เติมพลัง มี ผอ.โรงเรียนข้างๆ ที่เด่นดีเป็นที่ปรึกษา พี่เลี้ยงของการประเมิน ๑ ปี สำคัญมาก 


๖.คิดลงที่เด็ก อย่าไปวอรี่กับการรับประเมิน ๑ ปีว่าจะ"ผ่าน"หรือ"ตก" ลดการมองข้ามซอตถึงความก้าวหน้า วิทยฐานะสูง ตำแหน่งเลิศ พวกนี้มันมาที่หลังเอง
๗.สร้างเครือข่าย รุ่นเดียวกัน ต่างรุ่น รื้อหาไดอะรี ค้นเพื่อนรุ่นเรียน องค์กรไกล-ใกล้โรงเรียน เอกชนเคยรู้จัก เพื่อระดมทรัพยากร หาทดในสิ่งขาด
๘. เลือกโรงเรียนอาจเหมือนซื้อหวย คิดถึงผลเลิศนะดีแล้ว แต่เผื่อใจไว้บ้าง "น้ำตามีไว้สำหรับร้องไห้ ใช้มันซ่ะ" เมื่อคราวจำเป็น ดีกว่าบ่น หรือโพสต์ไลน์ เฟส ให้คนรู้
๙. ทำงานราชการต้องพกระเบียบ "หวังดีต่อราชการแต่ผิดระเบียบ" ตรงนี้ทำให้เสียกำลังใจและเสียคนมามากแล้ว อย่าคิดถึงเงินเล็กเงินน้อย ระวังและอย่าตามใจผู้รับเหมา
๑๐. กำลังใจสุดๆ คือ ลูก เมีย สามี พ่อ แม่ อย่าลืมเวลากับพวกเขา

ผมนี้ให้กำลังใจ แบบสุด ๆ เลยครับ


 
  • 17 มี.ค. 2562 เวลา 11:55 น.
  • 5,777

TAGS ที่เกี่ยวข้อง >>

^